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Weil gute Pflege bei den

Mitarbeitenden beginnt

Fundierte HR-Analysen, die zeigen, was Ihre Teams wirklich bewegt

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Weil gute Pflege bei den

Mitarbeitenden

beginnt.

Fundierte HR-Analysen, die zeigen, was Ihre Teams wirklich bewegt

Motivierte, leistungsstarke Teams sind kein Zufall – sie sind das Ergebnis aufmerksamer Führung. Mit PERSENTIS Analytics erkennen Sie frühzeitig, was Mitarbeitende stärkt – und wo Überlastung droht.

Warum gehen gute Leute – obwohl sie gern geblieben wären?

Im Gesundheitswesen ist die Leistungsbereitschaft enorm. Doch selbst engagierte Pflegekräfte, Ärzte oder Therapeutinnen verlieren Energie, wenn zentrale Bedürfnisse dauerhaft ungehört bleiben.

PERSENTIS Analytics gibt Ihnen Klarheit:

  • Was beschäftigt Ihr Team wirklich?
  • Wo entstehen erste Warnsignale?
  • Welche konkreten Schritte führen zu mehr Bindung und Leistungsfreude?

Was Sie mit PERSENTIS Analytics erreichen

ERKENNEN

Erschöpfung wahrnehmen, bevor sie zu Leistungsabfall, Krankenmeldungen, Kündigung, … führt.

VERSTEHEN

Erkennen, was Mitarbeitende wirklich brauchen, um engagiert und dem Unternehmen verbunden zu bleiben.

GEZIELT HANDELN

Datenbasiert und differenziert Maßnahmen ableiten, die wirken – und Ihr Team in jeder Hinsicht stärken.

In wenigen Tagen wissen, was wirkt.

WIE GEHT DAS

So funktioniert PERSENTIS Analytics

EINBLICK MIT TIEFENSCHÄRFE
Detaillierte Analyse nach Standorten und Abteilungen – klar, differenziert, handlungsrelevant.

EINFACHE DURCHFÜHRUNG
Umfrage in 32 Sprachen, 100 % anonym, DSGVO-konform – entwickelt für sensible und serviceorientierte Umfelder. Durchführbar in wenigen Tagen, auch im laufenden Betrieb.

KONRETE ERGEBNISSE
eNPS, Mitarbeiterbindung, zentrale Bedürfnisse und Erwartungen und deren Erfüllungsgrad, Handlungsfelder, Top Argumente für´s Recruiting, … mit Filter- und Vergleichs-Funktionen.

IHR BENEFIT

Was bringt´s in der Praxis?

  • Bis zu 50 % weniger Fluktuation
  • Wirksame Führung durch gezielte Entwicklungsfelder
  • Höhere Mitarbeiterbindung durch passgenaue Maßnahmen
  • Gesteigerte Leistungsqualität durch motivierte Teams
  • Mehr Attraktivität als Arbeitgeber im Wettbewerb

Ergänzen Sie Ihr System – für nachhaltige Wirkung

PERSENTIS Profiling

DATEN statt RATEN im Recruiting

Fachlich passend reicht nicht. Mit PERSENTIS Profiling gleichen Sie Anforderungsprofil und Persönlichkeit datenbasiert ab – und reduzieren Frühfluktuation.

  • IHRE VORTEILE
  • Höhere Passgenauigkeit bei Neueinstellungen
  • Unterstützung im Auswahlprozess für Führungskräfte
  • Sofort sichtbare Ergebnisse für Bewerbende & HR

Für weniger Fehlgriffe bei der Personalauswahl, eine spürbar bessere Teamdynamik im Arbeitsalltag und volle Transparenz über Erwartungen, Motive und Potenziale – von Anfang an.

PERSENTIS Care

MENTALE GESUNDHEIT mit System

Mit nur 13 Fragen erfasst PERSENTIS Care die psychische Belastung am Arbeitsplatz. Rechtskonform nach ASchG & EN ISO 10075.

  • IHR MEHRWERT
  • Erfüllung der gesetzlich geforderten Gefährdungsbeurteilung
  • Ideal integrierbar ins BGM
  • Klare Ergebnisse zur Optimierung der Arbeitsbedingungen

So erfüllen Sie Ihre Fürsorgepflicht, beugen Überlastung gezielt vor und positionieren sich als verantwortungsvoller Arbeitgeber – für alle sichtbar mit dem „WE CARE“ Badge.

WE CARE

PERSENTIS Analytics: In 3 Schritten zu mehr Stabilität

ONLINE BEFRAGEN

anonym, mehrsprachig, tiefgreifend

ERGEBNISSE ERHALTEN

differenziert, klar, verständlich

GEZIELT OPTIMIEREN

mit Prioritäten und Handlungssicherheit

Ihr Invest: Ein Bruchteil einer Kündigung

Keine laufenden Kosten – einmalige Durchführung. Schneller ROI. Jetzt bestellen und sofort loslegen.